大二打暑假工缴纳社保后会影响以后得应届生身份吗

缴纳社保一般不会直接影响应届生身份。
分析：应届生身份主要由毕业时间和是否正式就业决定。打暑假工属于兼职或临时工作，通常不被视为正式就业。因此，缴纳社保虽记录了你的工作经历，但不足以改变你的应届生身份。然而，具体还需参考招聘单位或相关机构的规定。
提醒：若招聘单位明确要求未缴纳社保的应届生，而你已有缴纳记录，可能被视为不符合条件。此时，应及时咨询专业人士，了解可能的解决方案。
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具体操作：
1. 若招聘单位对应届生身份有明确要求，应提前了解并确认自己的情况是否符合。如不符合，可考虑寻找其他不要求应届生身份的岗位。
2. 若对招聘单位的规定有疑问，可准备相关材料（如毕业证书、社保缴纳记录等），直接咨询其人力资源部门，获取明确答复。
3. 向教育部门或就业指导机构咨询时，可提供个人情况说明及招聘单位的要求，寻求专业指导，了解可能的解决方案或调整策略。同时，保留好所有相关证据，以备不时之需。

请注意，以上建议仅供参考，具体情况还需根据相关法律法规及招聘单位的规定来确定。
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处理方式：
法律角度上，处理此类问题主要有两种方式：一是了解并遵循招聘单位的规定；二是咨询教育部门或就业指导机构。
选择方式：
若你对招聘单位的规定有疑问，可直接询问其人力资源部门。若需更权威的解释，可向教育部门或就业指导机构求助，他们能提供更具针对性的建议。
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