离婚了两个孩子抚养费是多少怎么算

法律分析：
（1）抚养费数额确定需综合考虑子女实际需要、父母负担能力和当地实际生活水平。有固定收入的，按比例给付，一般是月总收入的百分之二十至三十；负担多个子女的，比例适当提高但不超百分之五十。
（2）无固定收入的，可依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定。特殊情况可适当调整比例。
（3）抚养费给付方式通常为定期给付，有条件也可一次性给付。
（4）父母可协议一方负担子女全部抚育费，但抚养方能力明显不能保障子女费用、影响健康成长的，协议不被准许。

提醒：在确定抚养费数额和给付方式时，要严格按照法律规定，确保子女权益。情况复杂时，建议咨询专业意见进一步分析。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
抚养费数额确定需综合考量多方面因素，包括子女实际需要、父母负担能力和当地实际生活水平。有固定收入者，抚育费通常按其月总收入的20%-30%比例给付，若负担两个以上子女，比例可适当提高但不超50%；无固定收入的，依据当年总收入或同行业平均收入参照此比例确定，特殊情况可适当调整。

为保障子女权益，给出以下措施建议：
1.抚养费用支付方式尽量定期给付，有条件时可一次性给付，以保证费用的稳定性和持续性。
2.父母双方协议由一方负担子女全部抚育费，需确保抚养方有足够能力保障子女所需费用，不影响其健康成长。
3.当实际情况发生变化，如子女需求增加、父母经济状况改变等，双方可协商调整抚养费数额。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
结论：
抚养费数额根据子女实际需要、父母负担能力和当地实际生活水平确定，给付方式以定期给付为主，有条件可一次性给付，双方也可协议一方负担全部抚育费，但需保障子女权益。
法律解析：
抚养费数额的确定有明确规则。有固定收入的，抚育费按其月总收入的百分之二十至三十比例给付，若负担两个以上子女，比例可适当提高但不超百分之五十；无固定收入的，依据当年总收入或同行业平均收入参照上述比例确定，特殊情况可调整比例。给付方式上，一般定期给付，若有条件也能一次性给付。父母可协议一方负担子女全部抚育费，但前提是抚养方有能力保障子女费用，不影响子女健康成长。若对抚养费的数额、给付方式等存在疑问或纠纷，建议向专业法律人士咨询，以保障自身和子女的合法权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
（一）确定抚养费数额要考虑子女实际需要、父母负担能力和当地实际生活水平。有固定收入的，按其月总收入的百分之二十至三十比例给付；负担两个以上子女，比例可适当提高但不超月总收入百分之五十。
（二）无固定收入的，依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定。有特殊情况可适当调整比例。
（三）抚养费定期给付，有条件可一次性给付。父母可协议一方负担全部抚育费，但抚养方能力不足影响子女成长的，协议不被准许。

法律依据：
《中华人民共和国民法典》婚姻家庭编的解释（一）第四十九条规定，抚养费的数额，可以根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。有固定收入的，抚养费一般可以按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚养费的，比例可以适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。无固定收入的，抚养费的数额可以依据当年总收入或者同行业平均收入，参照上述比例确定。有特殊情况的，可以适当提高或者降低上述比例。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
1.抚养费数额需结合子女实际需求、父母负担能力和当地生活水平来定。有固定收入的，一般按月总收入的20%-30%给付；养多个子女的，比例可提，但不超50%。无固定收入的，参照当年总收入或行业均值按比例确定，特殊情况可调整。
2.抚养费通常定期给，条件允许也能一次性给。父母可协议孩子随一方生活且该方承担全部费用，但若其能力无法保障孩子所需、影响孩子成长，协议无效。